柳南区启动年工资集体协商和集体合覆盖

巧遇已经从央视离职、现在来参加节目的主持人王婷。 柳南区启动2017年工资集体协商和集体合同“要约行动”

8月25日,由柳南区人力资源和社会保障局、柳南区总工会、柳南区工商业联合组织的柳南区2017年工资集体协商“要约行动月”启动会在柳南区政府一楼召开。

本年度目的是要通过要约行动推动企业进行工资集体协商、推动劳动法律法规在企业的落实，从而推动企业劳动关系和谐,于8月始至9月底结束

。要约对象为：尚未开展协商和签订集体合同的企业，职工工资水平低于同行业平均水平，增长缓慢的企业，已签订的集体合同到期需要续签或重新签订的企业，由于经济结构调整，工资专项集体合同需相应调整的企业。要约内容主要包括：工资水平、分配形式、调整幅度、劳动定额、工时工价、支付方式、奖金福利、职工劳动技能提升等。

柳南区政府副区长黄飞虎、柳南区人社局局长谭文辉、柳南区总工会党组书记、副主席刘荣惠、柳南区工商业联合会专职副主席、秘书长李旭出席本次会议，各镇、街道工资集体协商工作人员共30余人参加启动会。会议由区人社局局长谭文辉主持，区人社局副局长韦乒对目前我区工资集体协商指标完成情况进行通报，并提出了下一步工作要求；区总工会刘书记对2017年“要约行动月”活动进行了部署和要求。柳南区政府副区长黄飞虎在会上发表了重要讲话，他强调：工资集体协商工作必须政府主导、三方协同、多方支持、企业和职工积极参与，整合社会各方面力量有效顺利推进。各相关部门要进一步强化意识，切实加强对此项工作的领导，密切配合，通力协作，凝聚合力，积极稳妥地推进工资集体协商工作。

柳南区人力资源和社会保障局

2017年8月26日